Public Policy Manager 40% - 60% (w/m/d)

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Issue Management über finanzplatzrelevante Themen, Sicherstellung von zielgruppenspezifischen und stufengerechten Informationsflüssen und Verfassen von…

At Julius Baer, we celebrate and value the individual qualities you bring, enabling you to be impactful, to be entrepreneurial, to be empowered, and to create value beyond wealth. Lets shape the future of wealth management together.

YOUR CHALLENGE
  • Aktive Unterstützung in Dialog und Zusammenarbeit relevanter Banken- und Wirtschaftskreise in finanzplatzpolitischen sowie regulatorischen Fragen

  • Issue Management über finanzplatzrelevante Themen, Sicherstellung von zielgruppenspezifischen und stufengerechten Informationsflüssen und Verfassen von pointierten Positionen

  • Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von hochkarätigen Gremien und Anlässen mit externen Partnern

  • Unterstützung beim nationalen und internationalen Ausbau eines dichten Kontaktnetzes zu relevanten Stellen in Politik, Verwaltung und Regierung

YOUR PROFILE
  • Universitätsabschluss in Wirtschaft-, Recht- oder Staatswissenschaften

  • Erste Berufserfahrung in einer Wirtschaftsorganisation oder im Bereich Public Policy & Affairs eines Unternehmens mit Schwerpunkt finanzplatz- bzw. wirtschaftspolitischen resp. regulatorischen Fragen

  • Kenntnisse bzw. starkes Interesse an der nationalen Politik sowie an internationalen regulatorischen Finanzfragen, Vertrautheit mit Abläufen in Bundesbern (Parteien, Parlament, Bundesrat und Verwaltung), wenn möglich auch in Brüssel

  • Sehr gute Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse, insbesondere redaktionelle Fähigkeiten und Stilsicherheit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzulegen

  • Rasche Auffassungsgabe

  • Organisationstalent & Hands-on

  • Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit

We are looking forward to receiving your full job application through our online application tool. Further interesting job opportunities can be found on our Career site .

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Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 01-02-2024