Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz at Schaerer AG

Stellenbeschreibung:

Aktuelle Karriere-Informationen von Schaerer AG für die Position als Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz. If the Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz Stellenangebot in Schweiz Ihren Qualifikationen entspricht, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte direkt über das aktualisierte Jobkos-Portal ein.

Bitte beachten Sie, dass eine Bewerbung Qualifikationen erfordert, die vom Arbeitgeber festgelegt wurden. Wir hoffen, dass diese Karrierechance bei Schaerer AG für die Position als Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz unten zu Ihrem Profil passt.

Head of HR (w/m/d) 100% SEB Professional Beverage Schweiz
Zur Verstärkung unseres lokalen Management-Teams in Zuchwil suchen wir eine überzeugende, starke Führungspersönlichkeit als Head of HR.
Head of HR (w/m/d) 100% SEB Professional Beverage Schweiz
In 165 Jahren Firmengeschichte ist die Groupe SEB zum idealen Begleiter im Haushalt geworden und hat das tägliche Leben von Milliarden von Verbrauchern weltweit verändert. Sie ist Schritt für Schritt gewachsen - durch bedeutende Innovationen ebenso wie durch die Akquisition starker Marken wie Tefal, Calor, Rowenta, Moulinex, Krups, Supor, WMF und Schaerer. Die Schaerer AG, 1892 gegründet und mit Sitz in Zuchwil, Schweiz, gehört zu den weltweit führenden Herstellern von vollautomatischen professionellen Kaffeemaschinen.
Heute erzielt die Groupe SEB einen Umsatz von 8,0 Milliarden € und beschäftigt weltweit mehr als 33.000 Mitarbeitende. Sie ist der weltweit führende Anbieter im Bereich der Kleingeräte für den Haushalt und weltweit führend im Bereich Professionelle Kaffeeausstattung - dank ihrer generalistischen Strategie, der Stärke und Komplementarität ihrer Marken, ihrer hohen Innovationsgeschwindigkeit, ihrer internationalen Präsenz und einer leistungsfähigen industriellen Basis.
Tätigkeiten:
Gesamtverantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des HR-Bereichs bei SEB Professional Schweiz als Mitglied des lokalen Management-Teams
Motivation, Führung und Entwicklung des HR-Teams mit insgesamt 8 Mitarbeitenden
Sparringspartner des Management-Teams in HR-Themen sowie in strategischen, personellen und organisatorischen Fragestellungen
Steuerung und kontinuierliche Optimierung der zentralen HR-Prozesse - von HR-Operations und Payroll über Recruiting bis hin zum Talent Management
Verantwortung für die Personalplanung, Vergütungssysteme und das HR-Budget auf Grundlage fundierter KPI-Analysen
Umsetzung gruppenweiter HR-Initiativen in Zusammenarbeit mit der Groupe SEB sowie aktive Mitarbeit in internationalen Projekten innerhalb der Matrixorganisation
Profil:
Abgeschlossenes Studium oder weiterführende HR-spezifische Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung auf Senior HR Business Partner Niveau
Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kompetenzen in der Beratung von Führungskräften auf Executive-/Management-Ebene
Kenntnisse des Arbeitsrechts und der Sozialversicherungssysteme sowie Erfahrung in einem internationalen Arbeitsumfeld
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit HR-KPIs und gängigen HR-Systemen
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Vertrauenswürdige, selbständige und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten zwischenmenschlichen Fähigkeiten und klarer Kommunikation jidf2eb8f5ws jit0623ws jiy26ws

Job-Informationen:

• Unternehmen: Schaerer AG
• Position: Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz
• Arbeitsort: Schweiz
• Land: CH

So bewerben Sie sich:

Nachdem Sie die Kriterien und Mindestanforderungen in der Stellenanzeige gelesen und verstanden haben, Head of HR 100% SEB Professional Beverage Schweiz at the office Schweiz bereiten Sie bitte umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vor. Senden Sie diese über den Link 'Nächste Seite' unten ein.

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