Leiter HR & Organisationsentwicklung at Stadt Zürich

Stellenbeschreibung:

Aktuelle Karriere-Informationen von Stadt Zürich für die Position als Leiter HR & Organisationsentwicklung. If the Leiter HR & Organisationsentwicklung Stellenangebot in Zürich Ihren Qualifikationen entspricht, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte direkt über das aktualisierte Jobkos-Portal ein.

Bitte beachten Sie, dass eine Bewerbung Qualifikationen erfordert, die vom Arbeitgeber festgelegt wurden. Wir hoffen, dass diese Karrierechance bei Stadt Zürich für die Position als Leiter HR & Organisationsentwicklung unten zu Ihrem Profil passt.

Eine öffentliche Körperschaft in Zürich sucht eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit zur Leitung der HR-Abteilung. Verantwortlichkeiten beinhalten die Führung eines Teams von 15 Mitarbeitenden, die Beratung der Stadtpräsidentin sowie die Entwicklung der HR-Dienstleistungen. Die Stelle erfordert einen Fach-/Hochschulabschluss in HR und mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position. Angebote umfassen ein lebendiges Arbeitsumfeld und attraktive Anstellungsbedingungen. #J-18808-Ljbffr

Job-Informationen:

• Unternehmen: Stadt Zürich
• Position: Leiter HR & Organisationsentwicklung
• Arbeitsort: Zürich
• Land: CH

So bewerben Sie sich:

Nachdem Sie die Kriterien und Mindestanforderungen in der Stellenanzeige gelesen und verstanden haben, Leiter HR & Organisationsentwicklung at the office Zürich bereiten Sie bitte umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vor. Senden Sie diese über den Link 'Nächste Seite' unten ein.

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